Was muss Personalmanagement Ihrer Meinung nach heutzutage leisten ?

Schnell: Sehr kurzfristig und mit wenigen Stunden Vorlaufzeit Personal einsetzen?

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Flexibel: Stundenweise Mitarbeiter verfügbar haben und einsetzen?

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Stressfrei: Schichten und Dienstpläne digital erstellen und updaten?

Qualitativ: Freundlich, serviceorientiert und motivierte Mitarbeiter rekrutieren?

Wie sieht Ihre Wunschliste für kurzfristige Personallösungen aus?

Nehmen Sie sich 30 Sekunden Zeit und nehmen Sie an einer Erhebung zu den Herausforderungen des Einzelhandel teil.

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